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现在公民的身份信息都已经被随处买卖了,我在想骗子是怎么知道受害者的身份证和手机号...

即使事情已过去一个多月了,但当50多岁的梅女士(化名)回忆起她的这段受骗经历时,还是能从电话中清晰地听出她语气中的焦躁不安。根据梅女士的讲述,她遭遇的正是网上流传的“百万保障”骗局。不同之处在于,这次骗子更加贪婪无度,不仅骗走了她的几十万存款,还诱导她借了5万元网贷,且一并卷走。...

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普法案例

单位是否可以查入职员工的案底

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览27 评论0
律师解答单位不可以查入职员工的案底,只能在招聘时要求员工提供无犯罪记录证明。依法受过刑事处罚的人,在入伍、就业的时候,应如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚,不得隐瞒。 法律依据 《中华人民共和国刑法》 第一百条依法受过刑事处罚的人,在入伍、就业的时候,应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚,不得隐瞒。犯罪的时候不满十八周岁被判处五年有期徒刑以下刑罚的人,免除前款规定的报告义务。 《刑事诉讼法》 第二百八十六条犯罪的时候不满十八

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保释出来了,有没有案底呢

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览19 评论0
律师解答保释出来了,不会有留下案底。只有经判决有罪,才会留下案底。因为案底是指对犯罪嫌疑人、被告人在经过审判之后成立犯罪的行为记录。而保释只是被执行了强制措施。 法律依据 《中华人民共和国刑事诉讼法》 第二百八十六条犯罪的时候不满十八周岁,被判处五年有期徒刑以下刑罚的,应当对相关犯罪记录予以封存。犯罪记录被封存的,不得向任何单位和个人提供,但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。依法进行查询的单位,应当对被封存

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工伤认定期限是多久

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览31 评论0
法律咨询解答 工作中事故发生后,单位应在30日内(时限)申请工伤认定,超过30天不超过1年(时效)单位也可申请,但工伤认定之前的费用由单位承担。单位不为职工申请认定,职工或者近亲属可在1年内(时效)到社会保险行政部门(人力资源和社会保障局)申请认定。 社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,在15日内作出工伤认定决定。对需要司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在这些部门尚

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家人被刑事拘留了除了等还能怎么办

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览60 评论0
律师解答家人被刑事拘留了除了等,还能做的事:1、及时向向办案机关索要刑事拘留通知书;2、了解案情承办民警的姓名和联系方式,方面了解情况;3、向办案的公安机关或者委托律师了解涉嫌犯罪的事实等。 法律依据 《中华人民共和国刑事诉讼法》 第八十五条 公安机关拘留人的时候,必须出示拘留证。拘留后,应当立即将被拘留人送看守所羁押,至迟不得超过二十四小时。除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活

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告公司拖欠工资需要什么材料

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览18 评论0
律师解答起诉公司拖欠工资需提交的材料包括劳动合同、工资卡等,只要提交的材料能够证明单位拖欠工资未发,法院一般都是会受理此纠纷的。但是在发现单位拖欠工资后,建议先于单位协商具体工资的发放日期,而不是一上来就选择起诉。 法律依据 《民事诉讼法》第六十六条证据包括:(一)当事人的陈述;(二)书证;(三)物证;(四)视听资料;(五)电子数据;(六)证人证言;(七)鉴定意见;(八)勘验笔录。证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。第六十七

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被开除前可以辞职吗

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览59 评论0
法律咨询解答 1、被开除前可以辞职,辞职是指职工提出辞去工作从而解除劳动关系。据职工自己的选择,提前30天以书面形式通知单位解除劳动合同关系。2、辞职一般有两种情况:一、依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动,不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二、根据职工自己的选择,提前30天以书面形式通知单位解除劳动合同关系。 相关法律规定 《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条

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断过社保怎么计算年假

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览34 评论0
律师解答职工断过社保的,年假仍然以其实际的工作年限进行计算。年假是指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。 法律依据 《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工

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企业能不能单独买工伤保险

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览21 评论0
法律咨询解答 企业一般不能够单独买工伤保险,除工伤保险外,企业还需要为员工购买养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险。为员工缴纳社保是企业的义务,并且企业在用工的一个月内就需要及时为员工购买。【温馨提示】遇到法律问题,有81%的当事人第一时间通过搜索与学习基本法律知识来了解问题的可能风险殊不知背后的法律纠纷,遇到法律问题及时找专业的律师咨询,点击咨询按钮快速找到最合适、可靠的律师,能够降低该问题上存在的95%以上的常见法律风险。【延伸知识

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编外合同制都是什么意思

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览20 评论0
法律咨询解答 根据相关法律的规定,编外合同制的意思是:员工不在行政单位或者事业单位的正规编制内,而是通过聘用合同确立聘用关系,明确双方权利和义务。正式编制人员工资由财政拨款解决,合同制人员工资由单位预算外收入中解决。 相关法律规定 《劳动合同法》第二条,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立

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酒驾多久才判下来

反诈斗士 反诈斗士 发表于2024-01-04 浏览30 评论0
律师解答酒驾一般不会判,只会受到行政处罚。酒驾构成犯罪的,法院一般会在二至六个月作出判决。但是醉驾驾驶的会构成危险驾驶罪;饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故,可能会构成交通肇事罪。人民法院审理公诉案件,一般会在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有《刑事诉讼法》第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。